Skip to content
Andress, uw HR partner in het aantrekken, behouden en ontwikkelen van mensen
Zo Zet Je ChatGPT Efficiënt In Op De Werkvloer

Zo zet je ChatGPT efficiënt in op de werkvloer

Artificiële intelligentie (AI) en ChatGPT doet bij veel mensen steeds vaker een belletje rinkelen. Echter is het voor veel bedrijven nog onbekend terrein hoe deze technologie kan helpen om bepaalde taken efficiënter te laten verlopen. In dit artikel geven we…

Belangrijke Veranderingen In Opzeggingstermijnen Voor Werknemers

Belangrijke Veranderingen in Opzeggingstermijnen voor Werknemers

Vanaf 28 oktober 2023 ondergaan de opzeggingstermijnen voor werknemers die vóór 1 januari 2014 in dienst zijn getreden aanzienlijke veranderingen. Een nieuwe wet schaft de complexe berekeningen af en stelt een duidelijk plafond van 13 weken in voor alle werknemers,…

Rekrutering En Selectie: Zelf Doen Of Toch Uitbesteden?

Rekrutering en Selectie: zelf doen of toch uitbesteden?

Het vinden van geschikt personeel is een essentiële, maar vaak uitdagende taak voor elk bedrijf. Een belangrijke beslissing waar veel werkgevers voor staan, is of ze de werving en selectie intern moeten regelen of moeten uitbesteden aan externe professionals. Beide…

Data-driven Recruitment & Conversieratio

Data-driven recruitment & conversieratio

Zoals we in ons vorig artikel meegaven, meet je dankzij data-driven rekrutering alle acties die je onderneemt bij het rekruteren van nieuwe medewerkers. Dankzij conversieratio kan je de prestaties van de verschillende kanalen die je inzet berekenen en bijsturen waar…

Wat Is Data-driven Recruitment

Wat is data-driven recruitment

Online rekruteren is de afgelopen jaren flink veranderd. Met de opkomst van big data en de groeiende beschikbaarheid van informatie is data-gedreven rekrutering een belangrijk onderdeel geworden van het wervingsproces. Wat is het? Data-driven recruitment houdt in dat je alle…

Anonieme Cv’s? Assessment!

Anonieme cv’s? Assessment!

Wie als werkgever de actualiteit heeft gevolgd zal het wel hebben zien passeren: vanaf 1 februari zullen bepaalde uitzendkantoren enkel nog anonieme cv’s bezorgen aan werkgevers. Zo zullen naam, leeftijd, maar ook eventuele jaren van inactiviteit worden verzwegen. Als bedrijf…

Ziektebrief: Wanneer Wel En Niet

Ziektebrief: wanneer wel en niet

Sinds 28 november 2022 gelden er nieuwe regels wat betreft ziekteattesten in privébedrijven. Op die manier wil de regering de administratieve last voor huisartsen voor experts. Daarnaast schreven bepaalde huisartsen soms meteen een hele week ziekte voor, ook al was…

Zoeken